伴隨著忙碌又緊張的第一季度的結(jié)束，4月份人力資源部投入了更多的精力到員工的培訓(xùn)與發(fā)展，通過培訓(xùn)讓更多的伙伴愛上學(xué)習(xí)，樂于學(xué)習(xí)。

　　本月針對新進職員、部門文員、儲備班組長、多能工及采購倉儲人員等有針對性的舉辦了相關(guān)的IT基礎(chǔ)知識培訓(xùn)、班組長的自我認知與管理技能提升培訓(xùn)、?；返墓芾碇R培訓(xùn)等，參訓(xùn)人員近百人。講師的精心準(zhǔn)備、學(xué)員的積極互動、課中的實際演練等都讓我們的培訓(xùn)變得更有意義，未來2-3個月人力資源部將不斷推送更高品質(zhì)的培訓(xùn)課程與資訊給我們的伙伴。

　　除了有針對性的內(nèi)部培訓(xùn)外，4月份也有數(shù)名伙伴參加了外部機構(gòu)的培訓(xùn)，其中涉及到稅務(wù)相關(guān)知識、法律法規(guī)培訓(xùn)、思維模式訓(xùn)練、專業(yè)技能培訓(xùn)等，讓大家在工作同時不斷開闊眼界，更多的提升工作技能增長知識。

　　不斷提升與改善培訓(xùn)，讓更多的伙伴通過培訓(xùn)得到提升，努力打造一個學(xué)習(xí)型團隊，我們會不斷努力。